Gemeente Zoetermeer
- 2 jaar
- Gemeentelijk
- 1 werkgever
- lopende editie
Kom als trainee bouwen aan jezelf én aan Zoetermeer! Elke dag werk je aan grootstedelijke vraagstukken met als doel de stad en het leven in de stad op een hoogwaardig niveau te houden of te brengen. In twee jaar kies je diverse opdrachten of specialiseer je je. Met het persoonlijk en professioneel leer- en ontwikkeltraject dat we bieden, investeer je in jouw eigen groei. Als mens, als mede-trainee, als collega en als professional. De eerste editie is gestart en solliciteren is op dit moment niet mogelijk.
Werken bij de gemeente
Onze groene woon- en werkstad heeft een hoogwaardig aanbod van woningen, onderwijs, bedrijvigheid, cultuur en recreatie. Bij de gemeente zijn wij dagelijks bezig met het bouwen aan de voorwaarden om dat zo te houden en te verbeteren waar nodig.
Het traineeprogramma is de ideale ingang om Zoetermeer als stad en organisatie beter te leren kennen en geeft jou de mogelijkheid om je zowel op professioneel als persoonlijk vlak verder te ontwikkelen. Als tipje van de sluier geven we alvast mee dat je in een organisatie terechtkomt waar we met veel bevlogenheid werken aan een beter en mooier Zoetermeer. Je maakt daadwerkelijk impact, op de stad en het leven van de inwoners. Denk aan thema’s als de energietransitie, het bevorderen van preventieve gezondheidszorg, de participatie van inwoners, de inzet van AI en het verbeteren van de openbare ruimte.
Hoe ziet het traineeprogramma er uit?
Als trainee werk je in twee jaar aan relevante vraagstukken die spelen in Zoetermeer en krijg je alle ruimte om te ontdekken en te leren. Wij zorgen ervoor dat je een heleboel werkervaring op doet passend bij jouw ontwikkelbehoefte. Je gaat aan de slag met maximaal drie opdrachten die bijdragen aan de stad en het leven in Zoetermeer. Een opdrachtgever en mentor begeleiden je hierbij. Twee trainers/coaches van Talent in Huis versnellen jou in je persoonlijke groei. Én je volgt een interessant en soms verrassend programma ‘Zoetermeerkunde’ met aandacht voor jouw professionele ontwikkeling.
Waar werken trainees aan?
- Bevorderen van de preventieve gezondheid van inwoners in samenwerking met externe partners
- Ontwikkelen van een handelingsperspectief voor de openbare ruimte met focus op mobiliteit, klimaat, energietransitie, biodiversiteit en gezondheid
- Verbeteren en versterken van de communicatie met en participatie van inwoners
- Verder ontwikkelen van datagedreven beleid
- Onderzoeken wat er komt kijken bij het inzetten van AI
- Ontwikkelen van de ruimtelijke strategie in relatie tot stedenbouw en mobiliteit
- Professionaliseren van het beheer van de openbare ruimte (assetmanagement)
Wat houdt het leertraject in?
Je volgt trainingen die in het teken staan van jouw persoonlijke ontwikkeling. Wat zijn jouw drijfveren, welke kwaliteiten heb je, hoe zet je die effectief in, hoe werk en communiceer je en hoe ga je effectief om met je tijd. Hier hoort ook individuele begeleiding bij.
De professionele ontwikkeling krijgt vorm in ‘Zoetermeerkunde’. We maken je wegwijs in de stad en de organisatie met diverse trainingen en opdrachten, zowel binnen de muren van het stadhuis, als buiten op straat. Belangrijke en actuele thema’s komen hierbij vanzelfsprekend aan de orde. En je leert concrete vaardigheden. Hoe werk je projectmatig? Hoe innoveer je? Hoe breng je creatieve en nieuwe ideeën op de werkvloer? Hoe voer je moedige gesprekken?
Je volgt het leer- en ontwikkeltraject met een groep trainees die ook willen groeien en jullie zullen zeker ook leren van elkaar. Tijdens de trainingen, in het werk, en ook via groepsopdrachten.
Wat krijg ik?
- Brutosalaris van € 3.519,- voor 36-urige werkweek
- Ruim 17% individueel keuzebudget (voor verlof of om uit te keren)
- Persoonlijk leer- en ontwikkeltraject op maat met individuele begeleiding
- Uitdagende opdrachten
- Sterke inhoudelijke begeleiding
- Weekendje weg met medetrainees
- Uitdagende opdrachten op diverse afdelingen
Wat krijgen wij?
- Je hebt HBO/WO-denkniveau
- Je staat aan het begin van je loopbaan en zoekt een plek waar je de kennis uit de schoolbanken of je eerste baan in de praktijk kunt brengen.
- Je hebt een open blik en bent bereid out of the box te denken.
- Je bent bereid in jezelf te investeren en je door ons te laten uitdagen op persoonlijk en professioneel gebied.
- Je hebt zin om samen met andere trainees in een politiek-bestuurlijke organisatie aan de slag te gaan, te leren en resultaten te halen.
De beste stap die jij nú kunt zetten
Wij geloven in jouw potentie. En helpen je om jouw unieke kwaliteiten te ontwikkelen. Op de werkvloer. In onze trainingen. Met je mede-trainees. En individueel. Kom in beweging, groei en zet jouw volgende stap bij Gemeente Zoetermeer.
Blijf op de hoogte
Wil jij op de hoogte blijven van onze programma’s, events en nieuws. Schrijf je dan snel in en ontvang periodiek een bericht in mailbox.
"*" geeft vereiste velden aan
